Continuam as negociações para a Administração PúblicaSubmitted by editor2 on Terça, 15/05/2012 - 16:37
Reunião da FESAP com o SEAP O SPZC, no âmbito da FNE/FESAP reuniu hoje com o SEAP em continuidade da negociação relativamente a matérias dos trabalhadores desta área. O Governo apresentou na mesa negocial um novo documento que de uma forma geral se aproxima substancialmente das posições que a FNE/FESAP apresentaram ao longo do processo negocial iniciado a 17 de Fevereiro de 2012. A obrigatoriedade imposta pelo código de trabalho em vigor não deu margem de negociação a matérias como as faltas, férias e licenças e trabalho extraordinário. Em relação à compensação por caducidade de contrato a termo ficou estabelecido que o trabalhador terá direito a uma compensação, exceto se o trabalhador o interromper por sua livre vontade. Em relação à cessação do contrato por mútuo acordo o Governo aproximou-se das exigências da FNE/FESAP, ficando consagrado o montante global da compensação, em função da carreira contributiva, com tecto máximo para o montante global da compensação correspondente a 100 X a retribuição mínima mensal garantida, mantendo-se as disposições complementares já contempladas no documento anterior. Quanto às adaptabilidades individual e grupal e banco de horas individual e grupal, o governo manifestou toda a disponibilidade para que estas matérias se fixassem em sede de regulamentação colectiva. No que diz respeito à mobilidade, o Governo veio ao encontro das posições da FNE/FESAP, manifestando, ainda, alguma margem para alterações em especial no valor das ajudas de custo e no valor de compensação para custos acrescidos com a transferência de funcionários. O SEAP assumiu que para um acordo se deveria assumir compromissos mútuos no que respeita a: a. reforço da negociação colectiva Prevêm-se reuniões mensais para acompanhamento e negociação das restantes matérias, para o que o Governo enviará uma nova versão do documento até ao final desta semana.
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